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株洲人才网
湖南人才招聘网汇聚众多知名企业招聘信息,是湖南省长沙展览馆现场招聘会运营商,为千万湖南优秀人才提供贴心的求职平台和就业指导。湖南人才招聘网又名湖南招聘网,服务热线：0731-85666536 网站百科：简介/株洲人才网株洲人才网是归属于地方人才网，网站至创办以来一直以真实、诚信为本的宗旨，为企业和个人提供全方位的人才信息，企业招聘信息和招聘会等信息.人才网随着技术的进步和服务理念的提升,目前已成株洲地区找工作*网络平台.目前，株洲人才网有效简历库存已达1000多份，每天新增30多份简历。2000多家企业注册会员，目前每天发布的有效职位达到50个以上。人事档案库设施齐全，管理规范。具有人才智力交流中介服务、计划外大中专毕业生管理服务、人事代理、人才开发培训、进行人才测评等职能，是实施人才流动，提供人才全方位服务的综合场所。我们还特别为招聘企业和求职者设置了职场宝典、求职技巧、人才招聘会等特色服务栏目，更是吸引了诸多的招聘企业和求职者。网站全体工作人员将恪守“团结、高效、诚实、守信”的准则，热忱为各类用人单位和人才提供优质、周到的服务，为株洲的工业化进程，为株洲经济建设和社会发展做出应有贡献。网站致力于为株洲人才行业的企业提供深度的行业资讯、知名院校专业人才推荐、全方位的人力资源综合服务。满足企业对人才的储备和需求，提升企业综合竞争能力。推荐优秀的专业院校的校园人才，介绍优秀人才的素质背景。提供大量知名企业求才资讯，发布人力资源职业规划指导；也为个人求职道路提供捷径。全方位的人事代理服务、周到细致的政策咨询、简单明了的服务内容、具体明快的办事程序。一目了然的收费标准，为客户缩短彼此距离，提高办事效率。株洲人才网主要栏目:1.单位招聘（为企业提供良好的招聘人才窗口）发布、管理招聘信息，任意搜索简历库，接收求职意向，在线通知面试；2.个人求职（个人求职向导）创建、管理简历，任意搜索招聘信息，在线工作申请，接收面试通知；3.视频简历(个人可以发布视频，传递声音图像信息、招聘企业可以通过视频深入了解应聘者)4.院校合作（与各高校中人才类专业的连接推介）院校发布、管理院校、专业、教授信息；5.教育与培训（培训职能，与个成熟的培训中心合作）培训机构发布、管理机构、课程、培训师信息；6.代理招聘（职场知识等）提供猎头服务。7.人才资讯（发布有关人力资源方面的法律法规、新闻动态、求职花絮等）8.职称评审（机电类技术人员职称评审情况公布、通知、）9.人事调动（发布该方面的政策信息，也可以提供网络资讯服务）我们的目标: 建立株洲地区较大规模、较具权威性的、专业的人才人力资源服务体系，为本行业一切需要人才者提供人力资源一站式解决方案。通过不断地开发专业的高附加值的人力资源管理的辅助产品与服务，与所有顾客建立起可以信赖的合作伙伴关系，不断提升自身队伍的专业化水平，为人才市场提供较权威、最有效的产品和较优质高效的服务。
zz.hnz.com.cn - 2022-12-22 - 收藏
株洲在线论坛
株洲人气领先的网络社区
www.z4bbs.com - 2022-10-26 - 收藏
株洲广告策划
株洲广告公司新标杆，三圆是湖南株洲广告公司、业务辐射全国。作为专业的广告公司，提供品牌设计、品牌策划、品牌执行综合性解决方案。客户总监：138 7410 8579
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株洲神农谷
神农谷管理局欢迎您
sngglj.hnyanling.gov.cnsub/windex.jsp - 2022-08-06 - 收藏
株洲房产网
湖南株洲房产网株洲二手房网站百科：简介/株洲房产网株洲房产网作为株洲地区*专业性的房地产门户网站，自2009年12月份上线以来，在短期内得到了迅猛的发展，备受株洲地区房地产业内人士以及相关产业机构的瞩目，以*视角、*技术，将株洲房产网打造成了*、较全面的房产网站。服务内容/株洲房产网株洲房产网得到了株洲知名房产营销公司的大力支持，在众多资深房产经纪人和专业设计师的共同努力下，是本地*、较全面的房产网站，也是株洲本地人气最旺、最有价值的房地产网络媒体，提供株洲房地产资讯、租房买房、二手房以及楼盘等信息，是公认*株洲房地产网络平台。它的开通为传统的房地产业注入了新的经营理念，架起了发展商与消费者之间的桥梁，活跃了株洲地区的房地产市场。网站定位/株洲房产网株洲房产网定位于房地产市场，拥有资深的房地产网络营销专家，成功运营房地产网络平台的经验，专业的设计制作水平，作为市场营销的新超越，它集时尚性、科技性于一身，坚持以人为本的宗旨，率先在株洲地区引领新潮、倾力打造创新的知名网络平台，在房地产网络营销领域，有着*优势。它跨越时间，以及区域的阻隔，将有效的客户资源，海量生动的信息完全展示，优于平面媒体的强烈的视觉冲击力，即时互动的信息交流。为了真正使我们的努力促成直接的商业利益，我们也要求自己务须非常熟悉房地产市场，以*市场切入方式，谋求*效果。
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株洲招聘网
福安人才网为福安人才企业提供网络招聘、人才推荐、人力资源培训等服务;专注福安面向全国,为企业招到福安人才的同时也能引进外地人才。网站百科：介绍/株洲招聘网株洲招聘网作为株洲较具权威的招聘网站，株洲招聘网利用互联网技术提供优质人力资源服务的专业网站，我们为企业及求职者提供招聘与求职的网络信息平台，提供非常准确专业的人力资源服务，并以业界最快的速度先后对产品进行了更好的升级，确立了株洲招聘网在湖南地区最强技术力量的地位。株洲招聘网因技术变革迅速，网站功能强大，网站获得了迅速的发展。目前是株洲市较大型、较专业的人才招聘网站。自网站正式以来，拥有数万条动态人才信息，并以其先进的互联网技术和务实的管理理念，已成功的为网络企业会员提供了高效的人才招聘服务，成为企业招聘优秀人才的有效工具，给企业的人才招聘带来了非常便利的帮助。特色/株洲招聘网株洲招聘网秉承\"网络人才，服务\" 的经营理念为客户创造较大的价值，建站已来一直在追求实现一个真正实用的、高效的网络招聘解决方案，一直在致力于为委托企业提供真正的、区别于其他招聘网站的标准服务和特色服务，真正从委托企业的立场和角度出发，从人才招聘的合理性角度出发，为委托招聘企业带来实在的人力资源招聘方面的帮助，以解决企业人才招聘面临的问题。实在的管理风格、简化的工作流程，提高了企业招聘效率，解决了企业人力资源方面实际问题；优势/株洲招聘网对于企业来说：首先网络招聘时效长，对于企业的招聘信息来说，从发布日开始可以一直延续到企业招聘到真正人才为止。另外收费相对传统方式要低很多。再则对于企业来说随着网络求职者的增多，对于找到真正适合企业发展的人才也就越来越多。对于个人来说：首先人才网站对于个人提供的是一种免费服务。另外随着国内教育事业的发展，随着计算机知识的普及，越来越多的求职者接触到网络，并最终选择网络求职。再则因为网络求职方便，求职者只要在人才网站上登记了个人简历之后，即可以等候企业的招聘信息，如果上网方便还可以主动出击。随着良性的发展，网络的招聘信息量增多，对于个人来说选择适合自我发展的职位机会也就越来越大。1.信息量大：数以千万计的求职人员，招聘职位数量显然吸引了求职者的眼球，在人才招聘网站里，可以随时查询大量的供需信息。无论是招聘方，还是求职者具有足够的信息可选择，比起人才招聘集市信息量要大的多。2.信息传递快：招聘网络平台功能强大，轻轻点击鼠标瞬间就能发布招聘信息、收到应聘信息、发出招聘意向。求职者也能快速准确地查询到所需要的信息，当查询到合适的招聘职位后还可以直接通过网站把简历提交给招聘单位。很大程度上节省了时间，提高了效率。3.信息更新快：网络招聘信息更新速度很快，每天更新的职位与人才很多，能够在*时间掌握招聘单位的需求与人才信息。4.信息空间大：招聘与求职无区域限制。无区域限制给招聘供方提供了足够的信息空间，给求职者创造更多的就业机会，特别是对于异地求职者，如果采取传统的求职方式，恐怕还得来回奔波于两个城市之间，通过网络可以获取同等竞争的空间。5.招聘成本低：招聘方在人才市场招聘，需要支付一定的摊位费，求职者要花不少钱制作精美的简历，加上门票、交通、服装、通讯等费用，频繁进入人才市场，招聘成本会大大高于网络招聘。而网络求职者是完全免费，招聘单位是一次投入，长期受益，大大降低了招聘成本。
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株洲民企人才网
株洲民企人才网是株洲市工商业联合会主办专业的株洲人才网站,是免费发布招聘求职信息的株洲人才网站,是株洲人才网站中本地流量的人才门户网站！网站百科：基本概况/株洲民企人才网株洲民企人才网成立于2006年，是株洲市本地的专业人力资源服务机构，在企业、猎头、求职者、职业经理人之间构建了一个高端的人才互动平台。截止到2014年，株洲民企人才网的人才简历库的求职者简历份数已经超过30万份，并结合现场招聘与网络招聘，形成“线上+线下+报刊”的招聘模式，以及株专业联动跨媒体招聘平台，在株洲本地已有超过30000家用人单位和企业注册成为株洲民企人才网的企业会员。服务项目/株洲民企人才网 ?网络招聘株洲民企人才网作为株洲市专业人力资源服务网站，为个人用户提海量即时的招聘信息以及推荐企业招聘信息，并提网上求职、个人简历系统管理、求职指导、求职搜索、大芦淞招聘专区、校园招聘专区、株洲兼职专区等个性化的服务。为各个企业客户提共以网络招聘为核心的人才招聘模式，具体为应聘信息筛选、信件自动回复系统、简历库查询系统等。 ?现场招聘株洲民企人才网作为株洲的专业人力资源服务中介机构，针对用人企业和求职者，作为招聘的第三方为企业和人才提供直接对话的交流场所，每周三和周六上午9:00-12:00，定期在株洲市芦淞区科佳电脑城左后厅株洲民企人才市场举行招聘会，会场面积广达1200平方米，可容纳展厅展位166个。 ?主流报刊招聘株洲民企人才网每月推出两期《株洲民企人才网招聘信息专刊》成为株洲市唯一的招聘专刊。《株洲民企人才网招聘信息专刊》单期发行30000份，三十天每天在株洲各个商务写字楼、白领消费场所、株洲各高等院校、人才市场、数十家报刊亭、各大街道社区办事处等人口聚集的地区派发。 ?招聘外包为了让企业更好的管理人力资源、节约企业成本，适应企业的大批量招聘需求，并针对职位分布广、项目时间紧而内部招聘人员短缺的企业，株洲民企人才网整合所有招聘渠道，开展招聘外包服务项目，向企业会员提共人事事务代理（简历收取、媒体采购、简历集中筛选、笔试面试等）和人才派遣、从员工招聘到退工的一站式服务和咨询。 ?猎头服务针对株洲本地的大小民营企业以及个体工商户的快速发展，株洲民企人才网凭借长期猎头服务经验，采用精准人才匹配模式，具体流程为分析客户的需求、制定职位需要并进行搜索、筛选候选人、面试及评估候选人、协助客户面试候选人、背景调查、咨询与跟进服务，帮助企业拉近与候选人之间的距离，确保候选人的适用成功，为企业和候选人达到双方满意的效果。 ?企业培训及人才测评从投资与收益的角度考虑，员工培训转化为产出是一个长期过程。株洲民企人才网的专业培训测评顾问为企业量身定制各种公开课程、内部培训、实战模拟及专业测评方案，帮助企业员工迅速提高职业水平和综合素质，课程内容涉及人力资源培训、战略管理培训、采购培训、生产培训、物流培训、企业文化培训、商务礼仪培训、市场营销培训、销售培训、员工职业化培训、责任体系培训、财务管理体系培训等诸多方面。株洲民企人才网的人才测评业务，借助人才网面向株洲市，同时依托内部专业人才测评师和机构，形成了完善的测评产品和服务体系，并推出了以任职测评、在职测评、竞职测评以及个人测评为基本框架模式的人才测评系统。创新优势/株洲民企人才网 ?检索便捷，更新即时匹配了专业网站建设人员，对网站的注册查询、网站策划、网页设计、网站功能、网站优化技术、网站内容整理、网站运营、网站整体优化、网站改版等，进行全面网站建设和优化，企业的招聘信息以及人才简历库信息，更新量大，招聘和人才信息每秒更新不断。以注重时效性原则，使客户享受细致周到服务。?线上线下，广泛具体结合现场招聘与网络招聘，形成了“线上+线下”、实体与虚拟相结合的招聘模式，招聘范围涵盖甚至超出整个株洲地区。?实名认证，真实互动实施营业执照认证系统，提高企业招聘信息的真实程度，并保护企业会员的隐私信息，构筑职业经理人与猎头顾问沟通的诚信平台。?对口推荐，精准高效采用系统完善的测评产品和服务体系，对各个求职人才进行评测，为招聘方和职业经理人进行对口推荐，省时高效。?人工审核，提高质量设置专业人员，通过人工审核的方式，严格控制收录会员的条件。相关新闻/株洲民企人才网今日株洲民企人才市场招聘会预计提供6000多个岗位株洲网讯，春节过后，我市已举办大型招聘会4场，迎来招聘高峰期。今日，我市民企人才市场又将举办一场大型招聘会，参与招聘的147家企业预计提供超过6000个岗位。株洲民企人才市场昨办大型招聘会市场营销”岗位急缺人才2013年2月20日，在民企人才市场举办的招聘会上，“市场营销”一职，成为多家企业的头号空岗。当日，现场有150家单位进场招聘，提供岗位6000余个。与新春首场招聘会相比，2013年2月20日的招聘会显得轻了许多。隐私条款/株洲民企人才网针对每一个株洲民企人才网的注册会员，提供安全可靠服务，株洲民企人才网特此作出的承诺如下：1.用户在株洲民企人才网上注册并填写简历时，会被要求提供一系列个人基本信息。除非网站认为出于法律的需要，不会向第三方公开个人基本信息。2.只有网站后台的专业数据人员，以及经过筛选的用人单位人事经理有权使用网站的数据库搜索您的个人信息。3.用户可以在株洲民企人才网上填写统一的简历表格，并自行查找工作职位。任何个人信息不会被包括在内的其他人员检索到，所有的信息完全保密。4.网站只允许后台的专业人员来检索会员的基本个人信息。在没有得到会员的许可之前，我们将不会向招聘单位提供任何有关个人信息或其他相关文件。5.个人用户可以随时登录增加、修改、删除、休眠其个人简历，以保证简历库的实效性。除了信息的发布者外，任何人无权修改或删除他人发布的信息。个人用户有权根据其判断保留修改或删除任何不适信息的权利。6.如果株洲民企人才网决定改变的隐私权条款，会即时在此公布，以便企业用户和个人用户能及时了解到在收集什么资料，如何使用这些资料，以及是否向别人公开这些资料。法律声明/株洲民企人才网版权：1.株洲民企人才网网址的所有内容和图表受《中华人民共和国着作权法》及相关法律法规保护。对网站内容享有完整的着作权，未经其允许，不得以任何形式复制和采用。2.申请使用内容的许可按特别批准原则进行。3.对html享有着作权，请勿擅自复制或采用株洲民企人才网所创造的用以制成网页的html。同时对其网址上的所有图标、图饰、图表、色彩、文字表述及其组合、版面设计、数据库均享有完全的着作权，对发布的信息均享有专有的发布和使用权，未经同意，不得擅自复制、使用或转载。网站使用：1.任何经确认已违反了网站使用规则的用户，株洲民企人才网将马上暂停或终止对该用户的服务，如果认为确有其必要；而对屡犯者将立即受到暂停使用或终止使用的处理。2.除株洲民企人才网在信息保密中提出的条款外，使用者理解进而同意，在不公开姓名的情况下，可向第三方提供综合性的资料。除非司法行政等公务需要，在未经本人同意的情况下，将不向任何第三方公开用户相关资料。3.株洲民企人才网郑重声明，保留随时修正以上服务条款的权利。
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株洲市天台小学
株洲市天台小学　株洲市天元区天台小学创办于2005年9月，是一所由天元区人民政府、六家房产开发商共同投资近1600万元新创建的高起点、高品位、高质量的公办体制完全小学。学校地处天元区珠江南路，占地19.3亩，建筑面积 7400m2，校园环境优美，处处鸟语花香，绿草茵茵，文化长廊、宣传橱窗等人文景观与自然景观互相辉映，相得益彰。学校发展规模为24个教学班，学校功能室齐全，设施设备按城区一类小学标准配备。现有教学班20个，学生1008人，教职员工51人，小学高级教师占57%，本科以上学历占53%，学校有市级学科带头人3名，教师学历合格率达100%，　学校创办初期就确立了把天台小学建设成为一所“开放、先进、和谐”的示范性完全小学的办学目标,“关爱生命、高扬生命” 的办学宗旨和“三高，三特”的发展目标。三高：①标准高：教师专业水平、学校硬件建设标准高。②品位高：管理文化、教学文化、环境文化品位高。③质量高：教育综合实力居全市一流，全省一类，全国有名。三特：①办学有特色：开放、先进、和谐(开放的办学思想、办学模式；先进的教育理念、方法与手段；和谐的生命状态、人际氛围、教育环境)。②管理有特点：人本、现代、法制（以人的和谐发展为根本，以现代信息技术为手段，以法律规章制度为保障）。③学生有特征：健康、聪慧、文明。　学校阶段教育成果显著，学校的办学水平不断提高，社会声誉日渐高涨。学校相继被评为“湖南省信息技术实验校”、“市平安校园先进单位”、“区“双文明”建设单位”、“区五好党支部”等多项荣誉称号，科技教研彰显优势，师生发展强劲，国家级与省级荣誉就有 50人次。特别是在湖南省青少年科技创新大赛中，学校周俐先老师组织学生开展的科技社会实践活动连续两次荣获金奖，学校洪献珍老师上的科学课《冷水与热水》参加国家级现场上课获国家级一等奖。地址：湖南省株洲市学园路112
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株洲在线
株洲在线是株洲人气领先的门户网站，是本地生活消费大管家，伴您生活每一天！网站内容涵盖论坛，生活，房产，装饰，妈宝，招聘，亲子，教育，医疗等。株洲在线快捷导航服务由百万站会员精心整理提供，网站评分为54。截至目前为止，株洲在线在百万站的浏览总次数是9465，其中有11名网友极力推荐了该网站。总的来说，株洲在线是一家早期的湖南网站目录(地方门户)网站。
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株洲南车集团
南车株洲电力机车研究所有限公司（简称株洲所）始创于1959年，隶属于中国南车股份有限公司，总部坐落在素有“中国电力机车摇篮”之称的湖南省株洲市。　经多年发展，株洲所已形成轨道交通装备、新材料、新能源三大产业板块、七大业务主体。作为控股母公司，下属株洲南车时代电气股份有限公司（H股）、株洲时代新材料科技股份有限公司（A股）两家上市公司，现有员工6000余人、资产总额超过50亿元，年销售收入近30亿元。其中，株洲所作为控股母公司履行控股管理及孵化发展新产业的职能；株洲南车时代电气股份有限公司定位于作轨道交通电传动装备的领先者，并向强相关领域拓展；株洲时代新材料科技股份有限公司定位于作减振降噪产品、高分子复合改性材料和绝缘材料产业的领跑者；而作为株洲所新产业板块的其他业务主体则承担着株洲所核心技术向强相关领域延伸以及实施同心多元化产业拓展的战略重任。　株洲所目前拥有两个国家级技术中心、两个博士后科研工作流动站，以及交流传动系统集成、变流、电子控制与网络、安全监控、功率半导体器件、橡胶弹性减振元件、传感器、电动汽车等八大核心技术，主要从事机车电传动技术及工业、民用变流技术的应用研究和工程化研究，承担电力机车、内燃机车、地铁及轻轨车辆、客车、大型养路机械、电动汽车用电气控制装置以及电力电子器件、传感器、新材料、电动汽车整车以及风力发电装备等产品的开发与生产。产品广泛应用于铁路、城轨、矿山、冶金、化工、机械、电力、建筑及汽车等行业，并出口北美、欧洲、西亚、东南亚等地。　株洲所在行业内树立了较高的声誉。现为国家变流技术工程研究中心的依托单位、城市轨道牵引设备交流传动与控制系统国产化定点单位、国家级牵引电气设备检验站的--单位、IEC/TC9行业标准的国内归口单位。同时作为湖南省重点高技术企业，株洲所还拥有科技产品进出口自主经营权。　 “诚信、敬业、创新、超越”的企业精神已经成为株洲所的创业之基。株洲所正以全新的面貌朝着“做轨道交通电传动技术与产品的领先者、核心技术向相关产业进行多元化的佼佼者、在资本市场上规范运作的成功者”的目标努力迈进。企业的文化：文化是企业内生资源的基础。如果把企业比做一棵树，文化则是树之根基。根的健康与强壮，决定了树的繁荣和常青。我们的企业从哪里来？我们的企业到哪里去？我们为了什么而奋斗？我们如何去奋斗？对于这些关乎企业生存根本的问题，企业文化以理想、信仰和价值准则的名义，作出了回答。中国南车股份公司既承载着振兴民族工业的无上荣光，又肩负着轨道交通装备现代化的重大使命，迫切需要凝聚力量，集中才智。只有形成共同的价值体系，以及由此产生的共同的工作态度、工作方法和业务流程，才能成就共同的事业。因沟通而理解，因认同而实践。企业文化建设的意义在此，价值也在此。企业文化内核与品牌内核的一致性--- 南车企业文化的内核是“责任”。对国家、对社会、对股东、对用户、对员工，南车都持有一份不可推卸的责任。　　这份责任体现在对国家负有振兴民族工业的责任，对社会展现可持续发展的运输方式，对股东创造优厚的回报，　　对用户提供高附加值的服务和产品，对员工搭建事业发展的平台。 --- 南车品牌的内核也是“责任”。对用户提供舒适（comfort）、安全（safety）、可靠（Reliability）的产品就是中　　国南车的庄严承诺。 --- 中国南车（CSR）、企业社会责任（CSR）与南车品牌的“内核”（CSR）不仅是字面上完全的巧合重叠，更是公　　司从形式到内核的一致性。理想境界、核心价值观和价值取向理想境界：振兴装备制造业，赶超行业世界一流。核心价值观：饮水思源，股东利益至高无上；用户第一，客户需求永远是我们前进的动力；　　　　　　以人为本，每位员工与中国南车共享成功。价值取向：人的价值高于物的价值——我们的企业能够创造高质量的产品，更能够创造高素质的人才。　　　　社会的价值高于利润的价值——企业的最高境界是她存在的社会价值，而不单纯是利润。　　　　用户的价值高于生产的价值——企业一切运作的活力均来源于用户的需求。　　　　团队的价值高于个人的价值——公司的成功就是员工个人事业的成功。企业精神和工作作风积极倡导诚信、敬业、创新、超越的企业精神。诚信：老老实实做人，诚诚恳恳待人，不说假话，不做虚事，实实在在。敬业：已经入了这个行，就把它做到极致，分分秒秒不得怠慢，时时刻刻如履薄冰。创新：不要把过去积累的经验当成包袱，不断挑战自己，善于接受新事物。超越：不断树立新的标杆，然后去超越，要记住新的标杆永远是自己设定的。积极倡导求新、求快、求实、求优的工作作风。求新：不是哗众取宠，更不是标新立异，求新就是与时俱进，从小改小革、产品研发到管理创新，要造就　　一种求新的氛围，对“失败者”要宽容。求快：不是浮躁，更不是快而不好。先人一步，以快致胜，首先思想上要敏捷，然后行动上才能快捷。求实：不是做文章，更不是金玉其外，自己做的事自己要满意，同事要满意，上级要满意。求优：就是与自己的过去比，与优秀的员工比，与企业的过去比，与行业的先锋比，都要力求做得更好。企业的经营理念--- 南车是一个年青的企业，在二十一世纪初经重组整合而设立，充满着活力，充满着朝气。南车是一个　　历史悠久的企业，100多年前诞生于大江南北，是中国工业文明摇篮，百年的经营积淀了丰富的内涵。　　总结、提炼、充实百年的经营理念，既传承优良的传统，又与时俱进。--- 我们的经营理念，引导企业走正确的路，干正确的事。
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